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各位新同事：

根據(jù)《勞動人事管理制度》的相關(guān)規(guī)定，新員工報到時需進(jìn)行入職體檢，并向綜合管理部提交正式體檢報告進(jìn)行存檔備案，現(xiàn)將具體體檢規(guī)定通知如下：

 一、入職體檢對象：

 經(jīng)過集團(tuán)面試合格，正式錄用的員工。

二、入職體檢的項目：

1、內(nèi)科檢查。主要是醫(yī)生進(jìn)行按壓、聽診檢查心、肝、肺、脾、腎、膽囊進(jìn)行系統(tǒng)檢查。            

2、外科檢查。入職體檢的項目醫(yī)生通過看、觸摸檢查皮膚、脊椎等是否有病變。

3、血常規(guī)。入職體檢的項目包括18個檢查項目，能對全身健康情況做出分析，能篩查是否有貧血，血小板、白細(xì)胞、紅細(xì)胞、血紅蛋白等是否正常，對血液疾病以及肝臟病變能及時作出判斷。

4、心電圖。這是對心臟功能進(jìn)行檢查有效方法，可以篩選心律不齊、心肌缺血等疾病。

5、肝功能。(乙肝五項)：確定是否感染乙肝病毒及是否對乙肝有免疫力，提示病毒是否復(fù)制。

6、胸部透視：入職體檢的項目，也就是常說的X光檢查，主要是肺部健康及感染疾病狀況進(jìn)行檢查。

三、入職體檢報告的歸屬：

  體檢報告提交至集團(tuán)綜合管理部存檔。

四、聯(lián)系人

綜合管理部陳彥熹

五、時間期限

本通知下發(fā)十天內(nèi)，請新員工及時進(jìn)行入職體檢，有特殊情況的新入職員工不能及時進(jìn)行入職體檢的需向綜合管理部提交書面說明。

 六、其他事項：

1、入職前三個月內(nèi)體檢報告有效，費(fèi)用不予以報銷。  

2、須在縣級以上正規(guī)醫(yī)院掛號體檢。

綜合管理部

2018年7月2日